Выпускница экономического факультета Воронежского государственного университета по специальности «Планирование промышленности», доктор экономических наук, профессор, с 2013 года – ректор Национального исследовательского технологического университета «МИСиС» Алевтина Черникова рассказала о том, какое влияние оказал на неё Воронежский госуниверситет, о своих Учителях, об ответственности и ежедневных вызовах, с которыми приходится сталкиваться.
– В 1988 году Вы завершили обучение на экономическом факультете ВГУ по специальности «Планирование промышленности». Назовите преподавателей и предметы, которые повлияли на Вас сильнее всего. Кому или чему благодарны?
– Я благодарна, что в самом начале своего жизненного пути, во время обучения в Воронежском государственном университете, встретила Учителей, которые оказали заметное влияние на формирование личных качеств своих учеников, на их профессиональное становление. Это легенда отечественной экономической мысли, выдающийся учёный и педагог, доктор экономических наук, профессор Владимир Наумович Эйтингон – создатель научной школы в области управления, подготовивший целую плеяду блестящих исследователей – десятки докторов и кандидатов, являющихся гордостью российской науки. Юрий Игоревич Трещевский, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой экономики и управления организациями ВГУ, ведущий учёный в области разработки теории госрегулирования и социально-экономического развития регионов. С особой теплотой я вспоминаю Аллу Александровну Голубеву, которой признательна за уроки жизни, за наставничество, за искреннюю поддержку в моменты принятия важных решений.
Все мы – большей и лучшей частью своей личности – являемся продолжением своих Учителей, олицетворяем результат их самоотверженного труда и бескорыстной преданности профессии. Моя alma mater – Воронежский государственный университет – на протяжении более ста лет является одним из основных центров подготовки кадров для отечественной науки и культуры. Среди выпускников ВГУ – нобелевский лауреат, академики, министры, заслуженные деятели искусства, люди, оставившие заметный след в науке и истории страны. Их достижения – во многом заслуга нескольких поколений преподавателей и учёных ВГУ, а также результат труда ректоров университета, чью благородную миссию успешно продолжает сегодня мой коллега, доктор экономических наук, профессор Дмитрий Александрович Ендовицкий. Человек неиссякаемой энергии и работоспособности, он гармонично сочетает напряженные будни руководителя одного из крупнейших российских вузов с плодотворной научной, преподавательской и общественной деятельностью.
– Вы прошли путь от выпускницы ВГУ до победителя конкурса «Ректор года – 2016» в номинации «Управление вузом». Можете ли Вы выделить ключевые моменты в биографии, которые коренным образом влияли на Вас и Ваше самоопределение?
– После окончания университета я работала в НИИ по проблемам Курской магнитной аномалии имени Л.Д. Шевякова. Сложно сказать, как сложилась бы моя профессиональная карьера, но в определённый момент я приняла решение продолжить обучение в аспирантуре. Согласно учебному плану, мне необходимо было пройти педагогическую практику, и я пришла в самый сильный вуз Старого Оскола, моего родного города, – в Старооскольский технологический институт филиал «МИСиС», на кафедру выдающегося учёного, талантливого руководителя, доктора технических наук, профессора Юрия Ивановича Ерёменко. Первый образовательный курс, разработанный мной, назывался «Основы бизнеса информационных технологий». В первом семестре его прослушали почти сто человек, мальчишек, которые хотели стать специалистами в области информационных технологий. Именно эти молодые сердца, ясные умы, полёт творческой мысли студентов покорили меня… И с 1997 года моя жизнь неразрывно связана с НИТУ «МИСиС».
– Каково это, быть руководителем вуза, который, согласно данным «Мониторинга качества приёма в вузы», входит в ТОП-5 лучших технических вузов страны? Ответственность и ежедневные вызовы – что позволят Вам справляться с ними?
– Успех НИТУ «МИСиС» – не моя персональная заслуга. Это результат ежедневного труда всей команды университета на протяжении многих лет. В коллективе вуза работают высокопрофессиональные, ответственные, талантливые люди, для которых престиж университета, его доброе имя многое значат. Перед современным университетом мирового уровня стоят две основные задачи: формирование собственной научно-образовательной повестки и поиск ответов на вызовы, встающие перед национальной экономикой. С каждым годом в НИТУ «МИСиС» растёт число исследователей, способных не только решать актуальные научно-технологические задачи, но и заглянуть в будущее. Сегодня в более чем 30 современных лабораториях и инжиниринговых центрах университета работают как признанные учёные мирового уровня, так и талантливая молодёжь – звёзды отечественной и мировой науки завтрашнего дня. НИТУ «МИСиС» на протяжении ряда лет реализует программы по привлечению талантливых и мотивированных молодых учёных, имеющих опыт исследовательской работы в ведущих мировых научно-образовательных центрах. Подобная практика позволяет создавать новые научные коллективы, помогать учёным интегрироваться в мировое академическое сообщество, увеличивать объем научных работ. Результаты исследований наших учёных ежегодно публикуются в высокорейтинговых международных научных журналах. В НИТУ «МИСиС» мы уделяем особое внимание выстраиванию партнёрских отношений с российскими и зарубежными компаниями, лидерами в своих отраслях, с которыми реализуем много совместных проектов – научно-исследовательских, образовательных, инфраструктурных, организуем практики и стажировки студентов. Например, в партнёрстве с ОК «РУСАЛ» в структуре университета создан Институт лёгких материалов и технологий (ИЛМиТ). Совместно с ГК «Металлоинвест» мы внедряем лучшие практики в регионах страны и ближнем зарубежье, открыв филиалы в г. Губкин и в г. Алмалык. В университете действует Международный научный совет, созданный в целях привлечения передового мирового опыта и компетенций для формирования рекомендаций по ключевым вопросам стратегического развития НИТУ «МИСиС», направленных на повышение международной конкурентоспособности университета. В состав совета входят учёные лучших научно-образовательных центров России и мира. С 2014 года успешно работает Экспертный горный совет, объединяющий представителей академического сообщества, руководителей отраслевых госструктур и топ-менеджеров корпораций горнодобывающей отрасли. Динамичное развитие НИТУ «МИСиС», индикатором которого являются международные институциональные и предметные рейтинги, - результат совместной эффективной работы коллектива университета, наших друзей и партнеров.
– В НИТУ «МИСиС» ведется активная работа с бизнес-сообществом. На развитие каких компетенций необходимо обращать внимание во время учебы в университете?
– Сегодня НИТУ «МИСиС» сотрудничает более чем с 1600 ведущими бизнес-компаниями России и мира, среди которых Объединенная металлургическая компания, Металлоинвест, Северсталь, Норникель, СУЭК, Сбербанк, Росатом, IBM, Huawei, Mail.ru Group, Яндекс и многие другие. Для того, чтобы выпускники университета были конкурентоспособны, мы должны учитывать кадровые потребности бизнес-сообщества и готовить специалистов, максимально ориентированных на практическую деятельность. Помимо фундаментальных знаний и практического опыта в профессиональной области, работодатель ожидает, что претендент будет обладать компетенциями в сфере информационных технологий и анализа данных, экономики и управления, владеть иностранными языками. Для успешного построения карьеры в любой профессии крайне важен набор так называемых «мягких навыков» или soft skills, таких как лидерство, ответственность, умение работать в команде, самодисциплина, критическое мышление, стрессоустойчивость, эмпатия, эмоциональный интеллект и др. Мы живем в динамично меняющемся мире, эпоху развития технологий. Видим, как на наших глазах одни профессии исчезают, другие появляются. Сегодня невозможно один раз получить образование, и потом всю жизнь конвертировать его в опыт. Чтобы оставаться востребованным на современном рынке труда, человек должен быть мотивирован на постоянную самореализацию и готовность учиться непрерывно.
Вальтер Наталья
Фото из архива Алевтины Черниковой
